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設計英才網(wǎng)職場攻略列表

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  • 永遠不該用你的電腦做的十件事情
  • 我總是在告訴人們搬起石頭砸自己的腳和把重要事情搞砸的最簡單方法就是張開你的大嘴對你的老板、大客戶或者媒體說出你不該說的事情。 現(xiàn)在，我認為電腦已經(jīng)超過了人們的嘴成為與工作相關的自我毀滅最常見的工具。我不知道為什么，但是我在工作中看到或者做過的最尷尬、最有危害性和最愚蠢的事情都涉及到電腦。 我……
  • 最經(jīng)典的職場10大理論
  • 在任何組織里，幾乎都存在幾個難弄的人物，他們存在的目的似乎就是為了把事情搞糟。一些理論應用到職場中，會給職場人士帶來很深刻的啟迪。據(jù)說這10大經(jīng)典職場理論能讓我們終身受用不盡。 一些理論應用到職場中，會給職場人士帶來很深刻的啟迪。據(jù)說這十大經(jīng)典職場理論能讓我們終身受用不盡。 1、蘑菇管理 蘑菇……
  • 晉升不一定靠成績 但一定靠口碑
  • 嚴長壽絲毫沒有靠任何個人的關系、背景，全部都是靠他在一件件事情、一項項工作和一個個職位上卓越的表現(xiàn)。這不是來自成績，而是來自大家的口碑。 臺灣酒店業(yè)之父嚴長壽23歲時從美國運通公司的一個傳達室小伙計開始做起——就是幫別人做那種純粹跑腿、服務等最簡單的事情，可是5年后他28歲時就成為了美國運通在臺灣……
  • 五大要素幫你找準理想職位
  • 打造自己理想的職業(yè)生涯，規(guī)劃自己理想的職業(yè)前景，多少人為之苦苦追問一生相求。有人身在桃林，肩落桃花，好運連連。有人卻身陷誤區(qū)，霧里看花，一片茫然。 打造自己理想的職業(yè)生涯，規(guī)劃自己理想的職業(yè)前景，多少人為之苦苦追問一生相求。有人身在桃林，肩落桃花，好運連連。有人卻身陷誤區(qū)，霧里看花，一片茫然�？础�
  • 暑假實習要當心的3大騙局
  • 5月，各大企業(yè)的暑期實習生招聘正在各地如火如荼地展開，在校生紛紛摩拳擦掌、躍躍欲試。據(jù)此，有關法律專家提醒廣大學生，無論是暑期實習也好，被企業(yè)預錄取后提前進入單位實習也好，基于非合同制勞動者的特殊身份，在校生應謹慎對待，切勿盲目簽訂實習協(xié)議。 隨著教育觀念的改變，實習幾乎已成為每一個大學生完成學……
  • 先選老板還是工作？
  • 一旦一個人嘗過了自由，他就永遠不會想要當奴隸。因此我相信，我們現(xiàn)在看到的恐怖景象只是一時的。明天一定會更好，只要美國繼續(xù)堅持她的理想—自由與更美好的生活。–WaltDisney 畢業(yè)季到了，很多學生開始問我找工作相關的問題，其中最常出現(xiàn)的，大概就是“A工作與B工作之間，我到底該選擇哪一個？”接著……
  • 職場中別忘了你的選擇主動權
  • 職場上，你永遠有選擇的權力，要掌握選擇的主動權，同時，要有能力匹配。工作和愛的能力其實一般人都有，我們之所以不是不一般的人就是因為這兩條都做好不容易。 前些日子在上海，與本刊的作者Joan(她為我們每期撰寫榜樣對談)見面，聽她講了她對這本的雜志的一些看法，受益良多，謝謝Joan。今天這個標題就來源……
  • 《勝女的代價》十五個職場必勝法則
  • 電視劇《勝女的代價》女主角陳喬恩完美蛻變,由剩女變成立足職場不敗之地的勝女。下面來看看《勝女的代價》講述十五個職場必勝法則吧! 1、你要記住，在職場里可以不做壞人，但至少別那么善良;也可以善良，但至少別那么容易相信人。 職場時一個利益交換的場所，品德好的人往往樹敵眾多，而壞人卻順風順水。你可……
  • 職場剩女如何轉“剩”為“勝”？
  • 如今“剩女”早已不是一個新話題，近幾年有關剩女題材的影視作品也層出不窮。但電視劇《勝女的代價》另辟蹊徑，此“勝女”非彼“剩女”,雖一字之差，但卻指向了兩類截然不同的人群。 2012年中國內(nèi)地及臺灣打造的華麗獵愛偶像劇。故事講述不起眼的女孩林曉潔（陳喬恩飾）兩次被愛神眷顧，先后獲得了“紅帽男”湯俊（……
  • 設計英才網(wǎng):如何尋找最佳的跳槽時間
  • 跳槽、轉行不是說跳就跳，說轉就轉，需要在這之前做好各種準備。準備充分，就容易成功，準備不夠就是撞大運，萬一沒有撞好，不僅浪費時間，還會耽誤職業(yè)發(fā)展進度。此外，跳槽、轉行還需要選擇適當?shù)臅r間，同樣是你，同樣的準備，跳槽時間不同，收獲也將有很大的差別。那么，如何選擇適當?shù)臅r間跳槽、轉行呢？設計英才網(wǎng)提……
  • 設計英才網(wǎng):發(fā)現(xiàn)職業(yè)興趣的4個方法
  • 在職業(yè)生涯規(guī)劃中選擇適合自己的職業(yè)方向時，有一個非常重要的參考因素，那就是做自己感興趣的事。你內(nèi)心里喜歡什么，對什么最感興趣，你就選擇那個方向作為你職業(yè)生涯規(guī)劃的重要參考依據(jù)。但是，在實際的職業(yè)規(guī)劃過程中，很多人常常不知道自己真正感興趣的是什么，這也是很多人之所以迷茫困惑的一個重要方面。在這里設計……
  • 設計英才網(wǎng)：透露HR的8個招聘內(nèi)幕
  • 設計英才網(wǎng)：透露HR的8個招聘內(nèi)幕 一、求職實際上是一個難以公平的被拒絕過程 公平的環(huán)境下求職?從HR的角度來說，這根本就不現(xiàn)實。在可能每天都有上百封郵件擠滿郵箱的情況下，你以為他們真的有足夠的精力一點點核實你簡歷里的內(nèi)容和具體職位之間的契合度嗎?負責任地告訴你，如果他們那樣做，只有兩種下場：1.……
  • 職場八大職業(yè)易患抑郁癥
  • 現(xiàn)如今，由于工作壓力大，緊張焦慮的情緒帶給人諸多困擾，嚴重的還有可能患上抑郁癥。這并不新鮮。但由于職業(yè)不同，易患抑郁癥的程度也各異。最易患抑郁癥的八大職業(yè)排行情況如下： NO.1社會工作者 入榜理由：社會工作是一種助人的活動。如果說醫(yī)生的職責是為人們醫(yī)治生理上的疾病，那么，社會工作者的職責首先……
  • 應屆畢業(yè)生磨合期要注意的幾個問題
  • 進入7月，許多應屆畢業(yè)生已經(jīng)走上了工作崗位。這段時間正是職場新人的試用期，在這個企業(yè)與職場新人的磨合期中，職場新人要經(jīng)歷從學生到職場人的轉變。職場新人要以飽滿的熱情，積極的心態(tài)去面對每一天的工作，盡早獲得公司的認可，順利邁過試用期這道坎，成為一個真正的職場人。 那么職場新人應當盡快學習哪些方面，……
  • 職場高手5步秘訣談加薪
  • 兩種錯誤的加薪想法 雖然物價、房價在不斷上漲，生存的成本和壓力也在逐步增大，大家對于加薪的預期也更為強烈，但你如果不注意方式和方法，即使你的生存壓力上升一倍，你的加薪仍然可能永遠只會停留在原始階段。 首先要提醒大家的是被動式加薪的錯誤。典型的表現(xiàn)是：很多人認為只要努力工作，老板自然會看在眼里，……

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